新的職場制勝不知可捱幾耐

又失蹤差不多4年啦... 呢幾年一點都唔好過, 發生的事件實在太多! 工作上一直的樂觀, 百分百被打沉了, 尤其是在剛過的5月份, 跟本就不是正常人可支持的, 失望的管理層, 失望的倒退做法. 一下子就返回8年前的狀態, 做什麼都不討好, 只有針對, 挑剔, 雞蛋挑骨頭! 找回一個封閉的人去管理, 做事不公開不分享, 有什麼TEAM WORK可言!!! 心死了, 冇希望!

新的公司資源分配並非這樣

今天在網上看到一篇文章, 不過事實又並非這樣... 這又代表了什麼?

【iMoney智富雜誌—公司心戰室】很多時我們以為當高管老總的，身處高位，理應十分忙碌，日理萬機，分身不暇。其實日常的業務運作，都有專職的部門主管負責，做老闆的把工作交給他們處理便可以。那麼究竟老總實際上在做些甚麼呢？

以老施為例，除了每周幾個例會之外，並沒有固定的工作日程，因此如何安排自己的時間和該做些甚麼，才能管理有為，做出最好成效，就是關鍵所在。

隨時候命 聯繫內外

老施的第一條，是要讓同事可以隨時找到我，不管大小事情，只要同事遞上來，老施務必第一時間處理，作出決定。時間就是效率，很多工作常常需要上級批閱指示，要是做老闆的經常不見影，不能盡快處理，自然影響整體效率。因此老施很少把日程排得密密麻麻，每天都會騰出一定的時間去為同事解決問題。 每有空檔時間，老施喜歡跑到同事的辦公室看看他們，聊聊天，了解一下工作情況。這樣做很有益有建設性，很多時不少好的工作點子，就是通過大家隨便閒聊，發揮靈感而想出來的。 做老闆其中一樣主要工作就是要做好和外間的聯繫工作，建立起高層的人際網絡，跟生意夥伴經常往來對話，交換市場訊息和意見，對公司業務的開展非常重要。老施很喜歡邀請下屬一起應酬赴約，讓他們多加見識，也給機會他們築起自己的網絡。

大小飯局 揀蟀鋪路

老施做得比較多的，也是最愛做的，是經常邀約同事員工聚會聯誼，有時是整個部門的小型派對，或是和幾位不同部門的主管飯局。聯繫內部同事，和他們談談公司或個人的近況，鼓勵一番打氣加油，對建立起團隊精神，和增進同事之間的感情，很有幫助。 老施還會抽空約見平時比較少接觸的同事單獨談話，尤其是那些主管經常提及讚賞的，直接近距離交流，了解他們的想法，討論他們的職途發展。這些公司的骨幹分子，都很高興有機會和大老闆對話，這對加強他們的歸屬感，和繼續拼搏賣力都是強心針。對老施來說，也是為以後管理崗位的接班部署，做好「揀蟀」準備。 其實到了管理高層，制定策略方向固然重要，但是實際上要花的時間並不太多， 反而平日花最多的時間心力是在人際關係方面。因為只有培育出好的人才，才能把工作執行，落實做好，做老闆的才顯得自己有料到！

新的失蹤其實就是忙不過來

失蹤了2個月, 真的沒有時間在這裡寫東西, 全力工作中的我真是抽不過身來! 看來好簡單的支援部, 研發部, 當中好似什麼都要跟進, 什麼都是連繫上. 過程還要帶著一些沒有腦子的人員, 想的東西要多幾倍. 近期聽到一句說話: 我不是什麼專業, 我不懂呀, 只有老闆才是專業! 說這番話的就是負責註冊的人, 跟著她做事真的無運行...... 難道你連自己想註冊什麼都不懂? 老闆並不是要一個什麼都話不懂的員工, 請你返來做什麼呢?

新的回望又會否幫助到自己

2011年已過了2個月, 大家有沒有去回望返舊年所做的又是否完成到目標? 看看自己還有什麼是未完成的, 今年可否將它完成呢? 我舊年手上的項目, 今年開始慢慢做出來, 成果當然未看到, 不過自己也努力以赴, 可做好的也做了. 新產品也好快上架了, 希望可以花多一點時間在其他工作上.

自己的時間表當然由自己去安排, 不過公司的項目又點可以比你自己慢慢去做呢, 大家加多一把努力, 認真去做好它! 每個人都會有做不完的工作, 事情也是每天都想不完的.

新的龍年正式全面投入工作

轉下眼已經正式過完農曆年, 手頭做緊的項目正式開始投入工作, 短短這個月同時面對幾個項目, 只要順順利利應該都不會有什麼大問題, 時間上也要自己分配好便可. 一方面係新產品, 一方面係新機器, 一方面係新活動, 如果公司其他同事可以再在本身上做多一點, 想多一點又或者細節一點, 其實可以幫到公司或其他人很大忙, 不要只看自己位置!!!

什麼叫多元化, 多用途, 好多人都用差不多的字眼來叫我, 其實我知識不是很多, 懂的東西又不深, 不過我什麼問題都很有興趣了解一下, "集雨成河"? 看多一點對自己也不會有什麼壞事, 只是你自己有沒有這個心去看, 也沒有什麼是解決不了的, 除了人事上或人為上的東西.

新的精神可以怎麼分配妥當

今次跳了12月真是抱歉，為什麼這個12月份和新一年也未更新這裡？真的想自己少想一點，工作上要記住的東西越來越多，好怕自己漏了什麼事情，手上跟進的項目也有好幾個。每項目的時間也要花不少精神，要自己好好努力一下，盡量將事情做到最好。每日動多些腦筋，看看有無什麼突破事件，老闆永遠都不會停下來等你的，你又有沒有做多一點？將工作做得更好呢？

新一年有什麼大計？目標是什麼，其實都係找自己的一些突破，以前一頂二，一頂三，一頂四... 最後可以頂到多少呢？我都好想知自己可以做到什麼地步！

新的工作態度就是什麼都做

工作對我來說就係想東西, 每天就是左想右想, 同時還有一樣就是要記住好多東西, 當然主動四處收集資料啦. 要做到快人一步, 就是你自己先比人看多眼, 比人想多一些. 看東西要站高一點, 想東西要想遠一點, 你做到嗎? 老實講, 我當然未做到, 不過只要有自己立場, 凡事都會有人看到的... 在公司有很多事情都係講合作的, 也不一定分工得很清楚, 如果每人都可做多一些, 看多一眼, 給多一點責任. 這間公司一定很好, 事半功倍, 可是現在看上來分工得很清楚, 但實際上又不一樣.

如果分配不到的東西就叫什項, 我可以係這個什項部的人, 別人唔做的不想做的就會落到這什項部, 我當然照樣全收努力地工作. 沒有什麼的, 做多一點也不是什麼, 只是想將自己多元化, 一直以來不是你做的, 也不代表你不應該做!!! 只是你自己工作態度.

以前有很多人問我公司做什麼, 專注什麼工作... 其實我好難答的, 因為真的不知道怎樣說好. 一般都係什麼都要做, 只要自己做得來便做. 正如一開始入職時, 並沒有跟電腦/IT有關, 只是同時兼顧一下, 沒有人做的你便可隨意地兼顧, 就是這樣做到今時今日. 過一般時間又轉下崗位, 這樣就打滾了這麼多年頭, 公司資訊就慢慢收集起來, 日後要兼顧的只有增加, 永遠不會減少.

新的一年又開始左要定計劃

新的兔年又開始左, 大家有沒有定今年什麼計劃呀? 當然好多時都不一定可實踐, 不過有計劃點都好比沒有的好的. 今天第一天上班便有新的頂班工作, 暫時維期一個月, 講明頂更就係做多一份, 手頭上的會繼續, 只是幫手睇多份, 工作也不是什麼麻煩... 只係照顧下老闆的日常活動.

多年來我一直都係為這個為那個做事, 過年前也自己定了今年要做到的工作和目標, 希望將工作變得有條理性, 系統性和統一性. 同時, 也要自己在報告上多花功夫, 不想只有空想的說話, 因為講就人人都懂, 所以日後可以做到預見的處事方式, 即興的問題也可同時解決: 就如今天同事的電腦中所有USB用不到, 最後原來就係平野內置card reader所致, 砌機就係砌機, 尤其是要做到內置card reader的真係廠機的好. 事因自己加的內置card reader真的不耐用, 下下就話壞... 真麻煩!!!

新的十五十六不再是我分機

好了, 頭尾都足一個月了, 我也離開了十五十六的編號. 有什麼去向呢? 我自己都未真的掌握到, 就是一般雜務和中港司機? 未決定到... 雖然看來我做什麼都無所謂, 可是心裡總是有點不安, 都是要自己走條新路向出來.

一直最想的就是整理IT工程部, 現時沒有正式管理的, 可是第一個問題就是未可了解到現時實質的運作, 好難作什麼評論, 也未想通有什麼必要改善的地方, 現時問題一定有, 我自己就覺得幾大問題了!!! 暫時工作就是研究一些東西.

新的反覆又反覆寫工作細節

自星期一老闆決定了, 我便開始整理手頭文件, 並列出工作細節. 先寫上平日一般工作, 再加入一些hints或注意什麼事項. 我未開始寫呀, 只是簡單列出重點, 想到的便馬上寫下!!! 還有一個月就要開始指導工作, 我並不會給她自己發揮的, 別人未有工作經驗, 所以我一定會好好指導下, 免得她碰釘! 我還記得2年的差不多日子, 有個工作是我來之前訂座的, 並不知道除了提醒老闆出席之外, 還有一個很重要的工作, 就是出席名單!! 我就是這樣自生自滅地上了一課, 被老闆罵得很厲害, 深深感受到上手一點hints都沒有留下, 也沒有什麼幫手的支援, 經驗就是這樣碰釘取回來, 所以每次聽到一年一次的商會活動, 都令我回想2年前的一劫.

如果我同你講在上手得到有用什麼? 問到什麼? 我可以同你說"什麼也沒有"... 不過, 細想下: 可能她表達了, 我收不到!!! 就是每天要打扮好樣子才可回公司? 這個hints我真的收不到, 也就是成為免死金牌?????? 好的, 我會將這一點加入我的提示中, 告訴新同事.

新的崗位又會是什麼一回事

近日, 雖然沒有時間去更新這裡, 可是我每天都會想一想, 尤其是在睡覺前, 往往都想了很多想寫的東西. 不知道是否每個網友都發現... 這裡的標題是由"新的"做開頭, 由我第一個題目開始, 都好幾年了. 我目的都沒有什麼, 只是想將題目整齊一點, 心想在google search中打入"新的"會否search我的blog呢???

不知道是否人老了, 左想右想的大多數是"回顧", 人應該是向前看的!!! 不過都要回顧一下, 我在現時崗位2年多一點, 老闆已經有點悶. 所以, 我都是時候換下崗位了, 換之前就是先找來個新的代替我. 要代替我的也很簡單, 只要懂書寫便可, 醒不醒目就見仁見智. 我學歷不高, 所以要找個人回來也不是什麼難事, 這絕對不是問題! 現在, 大學生多的是, 是否工選人, 還是人選工就唔知. 請人的問題也是我跟進中的一事, 不知什麼時候會選到?

如果有人問我, 你工作性質是什麼, 老實說: 我不知道, 只會跟那人說"每天就是帶著腦子便可". 為什麼這樣說? 因為老闆好多時都會給你想不到的事件, 腦子轉慢點就只會得到回應"只是你想不到". 今天就給一個小小的"尼龍外袋"考到了, 後來再想一想才知道意思. 會議上也沒有說得很清楚, 所以我也沒留意到有這一點. 算了, 這也不是什麼被罵的事, 只是一下子想不到他所想的而激氣, 就是差少少時間才想通! 總之今天也順利完成了我的會議紀錄, 被人修正的就當然有啦, 整體8-9成的文字都不用改, 改動的就只是一些完結說話! 因為他們開會是... 講了一兩句, 未有什麼共識時, 又講下其他, 反覆一下才有定案, 可能有時會寫了一大堆建議後, 結果就是什麼都不用改或用回原先的意思. 我就是跟著他們的東西寫下, 手不停的做紀錄, 希望將會議的每一秒紀錄! 到做會議紀錄時, 老闆會再加入一些最後修正, 以便同事可參考.

新的開年真的多多問題發生

今年好像一點都不好過, 外面經濟又暗淡不好, 自己一開年已經感冒跟身. 狀態還未回復過來, 工作又不理想.. 唉! 都不是第一次的事了, 只怪自己中文不好, 時常都被很多中文字"蝦"到死去活來. 有時要查都真的無從入手/無能為力, 當然每次"繩"完都會學到很多生字... 生活就是這樣每天學習, 每天面對?

如果有一日你可以要一樣東西, 你會選擇什麼呢? 金錢(用不完的)? 智慧(聰明醒目)? 健康(長命百歲)? 朋友(人際關係)? 還是... 知足(沒有強求)? 我覺得每一件事都會有得有失, 只是怎樣做才是得到最多, 失得最少. 你們又做到未? 往往做的事又真正得到什麼呢?

新的假期後依舊地心情寧靜

好了! 這樣又過了一年, 好像沒有什麼驚喜, 沒有什麼意外. 在新一年, 大家有什麼大計, 是否一一編排好? 其實新一年應該有新計劃, 時間不會等你的, 想做的又未做? 可以做的又未做? 唔想做又未做的? 今年不如完成左去吧, 不用放在心了, 去完成它吧!!!

說了這麼多, 我自己又如何? 哈哈, 當然有很多想做的事, 又或者很多未解決的事... 浮在腦海中最想做的事, 嘩! 計來計去, 真的不容易處理, 想做不等如可以做, 可以做的又不等如有能力去做, 這就是我們的藉口嗎?? 唉!!! 不過大家都用新一年的開始, 先想一想, 做到的當然好, 未做到的也不是壞事, 因為人生又怎會有做完的事呢.

新的研究就是不停要付出的

現在的技術越出越快, 連RAM都不例外. 以價錢來說, 4個月前買的DDR2 800 2G Notebook RAM, 和早前我去買的價錢已經差了一大半, 係平了一大半!! 原因很簡單, 事因再新的notebook已經不再用DDR2了, 新格式的已經係DDR3. 不過, 以我經驗看, 這麼平的價錢只會維持半年左右, 只要不再生產的東西就不會再降價的. 就如我手頭用緊的X40所用的DDR RAM, 只會在市場上越見越少, 價錢就不會越見越平, 到最後就出現DDR1貴過DDR2的普遍情況.

如果有人說你的電腦已經舊了, 這就是一個藉口給你再買新的嗎? 現在電腦的cycle越來越短, 以前一部電腦最少都5年左右才要換, 現在的人不用2年又話舊, 又話慢, 又話windows不好用... 算了, 給你換了新的又如何, 過幾天可能又說慢, 又說舊了, 新技術怎追都追不到, 什麼電腦可以說是新呢??? 在今時今日, 用緊Pentium III的大有人在, 你又用緊什麼呢? 我特別呼籲各位, 未壞的舊東西記得捐給有需要的人, 近期最多放出來的應該都是LCD monitor了, 早前的電腦節大賣, 你家中又有多少部LCD monitor呢? 用緊的又有多少呢?

新的生活節奏一點都不好奇

這個11月真的來得沖沖, 轉眼又到月尾. 天氣也終於開始變冷, 每次轉冷天, 人就會自然慢下來, 疲累的感覺又會不斷浮現出來... 你們又有沒有同樣的感覺呢? 懶床的問題又出來了嗎? 人老了, 對時間觀念又有否改變? 以前一直都覺得自己有無窮無盡的時間可用, 但是最近又覺得時間就只是這麼多, 手又只得一對, 可做的又有很多限制... (我也沒有這麼多本事去做)

所以, 最後想做的, 自己胡思亂想的, 多數都不會做到, 多想又如何, 覺得奇怪又如何, 能力有限就是有限. 每天眼見的不快不安, 都是繼續下去, 唉! 心淡了!!! 到最後都是先做好自己, 做好自己應份的一部份, 日後再算. 在工作中的你, 有否想過公司每天都在想減省成本, 可是公司的經理永遠都是特別多, 不是經理的一群又是什麼呢? 我又算得是什麼呢, 半桶水的我就是這樣的過下去??? 你們會否學下某某, 賣一下笑便胡混至今! 看來我都是只可賣勞力, 並沒有本錢賣身啦.

新的說話時常在公司聽到的

近期, 心情一直都處於靜止狀態, 沒有什麼特別想的事, 也沒有什麼心存隨便又過一天的想法. 每天就是對著或整理要做的事情, 不過就要加以計劃編排. 小小的事情都要盡量按定好的時間進行, 人人都會有做不完的東西, 只是你怎樣去面對和安排之分. 如果有一天老闆問你: 阿邊個邊個, 你有沒有工作在手? 你會點回答...

"沒有" - 哈哈!!! 會有邊個會答這個? (除了某英文字)
"有" - 這也是理所當然? 沒有工作給你又請你回來做什麼!

這問題在我身上, 發生得太多!!! 老闆每次要我幫手之前, 都會問我這矛盾問題. 我的回答就是 "未有緊急的事情做緊, 有什麼我可以幫手"... 之後他就會將他想說的, 繼續說下去. 其實, 我耳邊的好幾個同事, 每天口頭就是說 "好多野要做, 做來做去都做不完"... 可是我又從來未見過他們會加點班, 又或者遲一點時間走來處理手頭工作. 這又是代表什麼呢? 每天準時下班, 但是每天又說做不完的工作!!! 這一點, 我真正不明白! 心想: 做不完的工作往往都是由以下原因造成:

1) 是否自己工作能力問題?
2) 是否工作安排有錯?
3) 是否工作時認真工作?
4) 是否每天做應該做的事?
5) 是否糊里糊塗又一天?

到最後, 如果你已經將你的工作編排妥當, 工作時認真工作, 每天也多付出一點來進行, 手頭工作又是否真的解決不到? 這樣都是做不完, 你便要向你的上司反應, 商討一下工作安排, 我相信好的上司會明白, 也會處理這些沒有可能解決不到的事情! 不過, 我從來都未見到他們真的全力付出過, 口頭就是懂說東說西, 自己是否真正做好這份工呢? 眼見就有些某某, 每天就是糊糊混混又過一天, 真的不知什麼世界!!!

新的天氣變幻莫測就是颱風

悶熱了好一段日子, 天氣熱得怪怪的. 昨天放工時間的天氣還比中午悶熱, 有點焗熱. 原來就是有個颱風在附近, 今日就已經很快地由1號風去3號風, 再在差不多放工時去8號風.

老實說, 跟本不用看什麼天氣報告, 也不用聽什麼收音機, 打風的消息不斷的在耳邊聽著. 雖然一直都未知什麼時候上8號風, 公司上的同事是否工作中呢? 為什麼只希望天文台上8號風, 整整的下午就是留意這一點, 哪裡有心工作呢? 我個人認為他們上班是多餘, 上班等下班, 1號風等8號波, 這樣的生活又何苦呢? 給人的感覺真的不好... 就算在天文台說下午6時會打8號風, 他們並沒有想快點做完手頭工作, 反而在想什麼時候可早點走人, 真無奈. 你們不如搬去長洲離島啦, 大大的藉口走人, 並不用全體同事在討論!!! 這就是辦公室什麼風氣?

新的停下來好好的去想一想

轉眼間, 炎熱的中秋節就是這樣過去了, 這幾天都非常熱, 令人不想留在戶外多一分鐘. 你這麼的怕熱, 是否就是工作病? 平日習慣在公司裡的冷氣地方, 一外出就說熱!!! 尤其是一些連午飯都在公司裡吃, 半步不出公司門口的人. 一早回來, 直至放工, 都在這細細的公司裡, 外面有蟻咬嗎?

我自問也是很怕外出的, 不過有工作就要去做, 也是人在江湖, 身不由己. 下班後, 好多時候都會想到當日工作的事宜, 心時常都是放不下, review又review一下. 人事之間, 老實說: 一早已習慣了, 不過往往都是想不通, 反過來想... 每事物都以"比較", "價值", "官僚", "地位"來看, 矛盾實在是太多了, 一千個為什麼數不盡. 每人都有長短, 你又有沒有太針對某某的短處而看少了長處呢? 當你發現他人的長處後, 又有沒有去好好利用"他"呢?

新的日誌最近沒有什麼新作

在日常工作中, 好多事已經開始慢慢淡化, 什麼事都變得理所當然. 好多人有事要問的就是將事情告訴我, 等我再去問老闆作回應, 或者去找人再去跟進, 好聽的就是資料收集員, 可以知道公司裡的好多事? 不過, 交得給我去問或去做的, 也不是什麼簡單事, 大多數都是麻煩啦. 尤其是一些老闆的意見, 又不想正面回答他的就會將事情轉給我, 等我去反映意見. 當然, 我也不可能每件事情都可以好好的present出來, 在某層面上, 必定要他們自己去交鋒, 我也不一定做到什麼的. 有時也找不到自己的真正角色, 老闆最想聽到的就是最前線的說話, 左傳右傳的又是否真正有用呢?

在好多時候, 我都會失去我的角色, 變身一個所有人的傳聲筒, 所有人的記事簿, 所有人的跟單員... 不過, 公司的內容系統看來很有條理, 做件少事有時要找很多人, 做錯了就是給自己麻煩. 公司例會就因為某某一直都沒有什麼時間, 幾個月都未找到機會開一次, 但是老闆一直都很想可以大家坐低溝通或交流一下, 最不想的就是某某知又某某唔知, 做起事上來就不一致.

PS: 最近思想有點亂, 寫上來的有時也可能找不到什麼意思, 請見諒... 哈哈!

新的興趣是否就是日常工作

今日看到工廠的一位同事特刊, 當中就是老闆特別叫我將它交給其他同事細閱... 你們是否做到返工就是為興趣, 上班就是自得其樂的景況? 我自問自己未去到為興趣而上班, 大多數打工仔就是由了生活而上班, 生活就是要錢. 我們香港人就是這麼現實, 國內同事真的勁, 上班原來就是他的興趣, 不過, 我在香港也發現某某上班也只是為了講電話, 又有人工又有冷氣, 哪裡有這麼好的一份工??? 又有沒有像什麼人常說的"我要做好呢份工"???